De Kerkelijk medewerker
Een kerkelijk medewerker is altijd op basis van een arbeidscontract werkzaam. Een kerkelijk medewerker kan bijvoorbeeld administrateur op een kerkelijk bureau zijn, werkzaam zijn bij de diaconie als bijvoorbeeld diaconaal werker of anderszins, of een landelijke functie vervullen.
Het CNV en de Kerkelijk medewerker
Het CNV zorgt op veel terreinen voor de belangen van de Kerkelijk medewerker. Ook organiseren wij in samenwerking met de Protestantse Kerk Nederland cursussen.
Cao kerkelijk medewerkers PKN
De Protestantse Kerk Nederland (PKN) volgt de cao Rijk voor de primaire arbeidsvoorwaarden. Deze arbeidsvoorwaarden over bijvoorbeeld salaris en arbeidsduur zijn dus op jou van toepassing als kerkelijk medewerker van de PKN. Hiernaast zijn er, met betrokkenheid van CNV, secundaire arbeidsvoorwaarden vastgelegd in een arbeidsvoorwaardenreglement (AVR).
