Cao Waterbedrijven

Looptijd: -
Nieuwe cao in onderhandeling
Marc Dorst
Onderhandelaar cao Waterbedrijven

In de cao Waterbedrijven staan afspraken over loon, werktijden, arbeidsomstandigheden, vakantie, pensioen en veilig en gezond werken. De cao is voor iedereen die werkt voor een drinkwaterbedrijf. Drinkwaterbedrijven zorgen onder meer voor schoon drinkwater. We maken ons sterk voor onderwerpen die leden van CNV aandragen. De huidige cao is geldig tot en met 31 december 2023.

Belangrijkste punten

  • Looptijd cao 1 januari 2023 t/m 31 december 2023.

  • Verhoging salaris met €176,- voor schaal 2 t/m 8.

  • De salarisschalen 9 tot en met 13 worden nominaal verhoogd conform een staffel.

  • €1.000,- bruto in dec. 2022 ongeacht dienstverband als tegemoetkoming gestegen kosten.

  • De ‘Levensloopbijdrage’ van 1,5 procent van het maandinkomen zoals deze in het FAB is opgenomen zal per 01-01-2023 worden vervangen door een ‘Duurzame Inzetbaarheidstoeslag’ van 1,5 procent van het maandinkomen.

  • Minimum uurloon naar €14,-

Veelgestelde vragen

Contactpersonen

Marc Dorst
Onderhandelaar cao Waterbedrijven
Telefoon
06 28 33 42 91
Hans Smits
Onderhandelaar cao Waterbedrijven
E-mail
Telefoon
030 75 11 001

Wil jij ook meer invloed op jouw arbeidsvoorwaarden?

Sluit je dan vandaag nog bij ons aan. Jouw mening telt!

  • Deel jouw wensen voor een nieuwe cao
  • Geef je mening tijdens nieuwe onderhandelingen
  • Stem mee met ledenpeilingen