Cao Ambulancezorg

Marloes Kortland
Onderhandelaar cao Ambulancezorg

In de cao Ambulancezorg staan afspraken over loon, toeslagen, werktijden, overwerk, vakantie en pensioen. Deze cao geldt voor meer dan 6.000 medewerkers in de ambulancezorg van de 25 Regionale Ambulance Voorzieningen (RAV’s) in Nederland. In de huidige cao stonden twee salarisverhogingen, introduceren van de Functiewaardering Ambulancezorg en verbetering van de onregelmatigheidstoeslag centraal.

Belangrijkste punten

  • Looptijd 1 juli 2021 tot 1 januari 2025.

  • Per 1 februari 2023 (terugwerkende kracht) gaan de salarissen met 5 procent omhoog.

  • Per 1 december 2023 komt daar nog eens 5 procent bij, met een bodem van €150,- per maand en met een maximum van €300,- voor de hogere loonschalen (vanaf inpassingstabelnummer 62).

  • Per 1 juni 2024 gaan de lonen in de laagste salarisschalen opnieuw met 5 procent omhoog, met een bodem van €150,-. De medewerkers in de hogere salarisschalen (inpassingstabelnummer 62 en hoger) krijgen er 2 procent bij, plus €180,-

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen over de vrijwillige vertrekregeling

Veelgestelde vragen over de regeling vitaliteitspact

Veelgestelde vragen over de tijdspaarregeling

Contactpersonen

Marloes Kortland
Onderhandelaar cao Ambulancezorg
Joost Veldt
Onderhandelaar cao Ambulancezorg
Telefoon
06 51 24 40 67

Wil jij ook meer invloed op jouw arbeidsvoorwaarden?

Sluit je dan vandaag nog bij ons aan. Jouw mening telt!

  • Deel jouw wensen voor een nieuwe cao
  • Geef je mening tijdens nieuwe onderhandelingen
  • Stem mee met ledenpeilingen